Mitarbeiter - Register Profil
Schon im Modul Vorlauf (Grundmodul) ist ein Filtern der Mitarbeiter und Bewerber möglich. zB lässt sich mühelos eine Liste aller Bewerber und / oder Mitarbeiter erstellen, die Zimmerer sind, einen Führerschein C haben und in Graz und Umgebung wohnen.
Das Modul Profiling erweitert diese Möglichkeiten signifikant. Das ist im Bereich der höher qualifizierten Mitarbeiter erforderlich.
Für die Erfassung der Daten wird das Fenster Mitarbeiter um ein Register Profil erweitert:
Skills hinzufügen
Kategorie
Wählen Sie als ersten Schritt die Kategorie, in dem Sie eine Zeile im Listenfeld Kategorie anklicken.
Kategorien sind Themengebiete wie zB Schule, Sprachen, EDV usw.
Wie Sie Kategorien erstellen können lesen Sie hier.
Skills zur Auswahl
Als zweiten Schritt wählen Sie einen Skill, in dem Sie eine Zeile im Listenfeld Skills zur Auswahl anklicken.
Skills sind einzelne Eigenschaften, Kenntnisse, Fähigkeiten. In der Kategorie EDV zB Word, Excel, Outlook usw
Wie Sie Skills erstellen können lesen Sie hier.
Schaltfläche <= Skill hinzufügen
Durch Anklicken der Schaltfläche <= Skill hinzufügen wird der gewählte Skill als Zeile im Datenblatt Skills des Mitarbeiters hinzugefügt.
Skills bearbeiten
Skills des Mitarbeiters
Dieses Datenblatt zeigt übersichtlich die Skills. Das Bearbeiten ist nicht direkt im Datenblatt möglich.
Sie wählen durch Anklicken eine Zeile und verwenden dann die folgenden Felder zu Eintragen von Niveau, Zeugnis und Anmerkungen.
Möchten Sie eine Zeile löschen verwenden Sie die Schaltfläche 
über der rechten oberen Ecke des Datenblattes.
Niveau
Wählen Sie aus, wie ausgeprägt der Skill vorhanden ist. Die Liste ist geordnet nach den Punkten in der rechten Spalte. Mehr Punkte stehen für bessere Fähigkeiten.
Zeugnis
Setzten Sie ein Hackerl, wenn ein Zeugnis diesen Skill bestätigt.
Durch ein zweites mal Klicken entfernen Sie das Hackerl, wenn es kein Zeugnis gibt.
bis
Manche Zeugnisse (zB Schweißen) gelten nur bis zu einem bestimmten Datum. Dieses tragen sie in das Feld bis ein.
Gilt ein Zeugnis unbegrenzt, bleibt das Feld leer.
Feld für Anmerkungen
Hier können Sie genauere Beschreibungen zum Skill machen. zB wie viel Praxis, in welcher Position ein Skill erworben oder angewandt wurde.